Fachliches Führen ohne Vorgesetztenfunktion ist eine Herausforderung. Gleichzeitig sind die Fähigkeiten eines solchen Führens in vielen Unternehmen sehr gefragt. Vor allem viele Projekte werden von Personen geführt, die keine Vorgesetztenfunktion haben. In unserem Online Training lernen Ihre Mitarbeitende, Bedingungen für das Führen ohne Vorgesetztenfunktion zu schaffen, damit sie ihre Teammitglieder motivieren und Projekte erfolgreich abschliessen.
Modul 1 (1h)
Modul 1 (1h)
Modul 1 (2h)
Das Training besteht aus 3 Modulen (insgesamt 4h Live Online Kurs) und 6 Wochen Micro Learning.
Kosten pro Teilnehmer/in: 460 € (490 CHF).
Sie können das Training auch als eigenes Firmentraining buchen. Kontaktieren Sie uns für ein unverbindliches Angebot.
6.10.2021 8:30-11:30 Uhr – ausgebucht
9.12.2021 8:30-11:30 Uhr – ausgebucht
Bitte kontaktieren Sie uns für zusätzliche Termine
Fachliches Führen ohne Vorgesetztenfunktion ist eine Herausforderung. Gleichzeitig sind die Fähigkeiten eines solchen Führens in vielen Unternehmen sehr gefragt. Vor allem viele Projekte werden von Personen geführt, die keine Vorgesetztenfunktion haben. In unserem Online Training lernen Ihre Mitarbeitende, Bedingungen für das Führen ohne Vorgesetztenfunktion zu schaffen, damit sie ihre Teammitglieder motivieren und Projekte erfolgreich abschliessen.
Rolle und Verantwortlichkeiten
der fachlichen Führung:
Veränderung (Change)
gestalten:
Nützliche Führungswerkzeuge für fachliche Führung:
Unser Training ist geeignet für:
Kosten:
Das Training besteht aus 3 Modulen (insgesamt 4h Live Online Kurs) und 6 Wochen Micro Learning. Kosten pro Teilnehmer/in: 460 € (490 CHF). Sie können das Training auch als eigenes Firmentraining buchen. Kontaktieren Sie uns für ein unverbindliches Angebot.
Termine:
Die indirekte Führung, also die Führen ohne Vorgesetzten-Funktion, ist oft schwieriger als eine klassische Führungsrolle mit disziplinarischer Verantwortung. Es zeigt sich jedoch, habe ich die indirekte Führung erst einmal gemeistert, dann werde ich auch später in der Lage sein, mein Team als disziplinarische Führungskraft nachhaltig zu motivieren und zu inspirieren.
Benjamin Glemser, Geschäftsführer
In diesem Training vermitteln wir Ihren Führungskräften Tipps, um Teams über räumliche Distanzen hinweg erfolgreich zu führen.
In unserem Training lernen Ihre Führungskräfte, wie sie ihre Resilienz und Motivation stärken– und die ihrer MitarbeiterInnen.
Unser Anspruch ist es, Ihre Führungskräfte ganzheitlich zu betreuen. Wir bieten Ihnen neben unseren Live-Online-Trainings, In-House Trainings und individuelles Coaching. Wir können für Sie gerne alle drei Formen unserer Trainings miteinander kombinieren. Kontaktieren Sie uns für ein unverbindliches Gespräch, damit wir Ihre Bedürfnisse besprechen und die beste Form der Trainings für Ihre Führungskräfte definieren.
Massgeschneiderte, umfassende und effektive Trainings für Führungskräfte & Teamleiter. Praxisbezogen & effektiv.
Individuelle Betreuung, um aktuelle Herausforderungen des Führungsalltags konsequent anzugehen. Persönlich wie auch online möglich.
Wir sind Sparring Partner für Ihr Unternehmen und Ihre Nachwuchskräfte, um sicherzustellen, dass erforderliche Führungskompetenzen erworben werden.
Wir sind Sparring Partner für Ihr Unternehmen und Ihre Nachwuchskräfte, um sicherzustellen, dass erforderliche Führungskompetenzen erworben werden.
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